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Fil d'Ariane
Ce que vous obtiendrez
Chacun de vous avez des priorités qui varient avec le temps.
Le régime de rémunération et d'avantages sociaux offert par la fonction publique du Canada a été conçu pour répondre à vos besoins durant les différentes étapes de votre vie professionnelle et personnelle.
Comparez la gamme d'avantages sociaux offerts par la fonction publique du Canada à ceux de tout autre employeur, et vous constaterez le privilège dont vous pourrez bénéficier en choisissant de faire carrière avec nous. En voici un aperçu :
- Les possibilités d'avancement
- L'accès à la formation continue
- La sécurité d'emploi et la mobilité professionnelle
- Congés annuels et jours fériés
- Divers types de congés
- Un régime d'assurance avantageux couvrant les soins médicaux et dentaires et un généreux régime de pension
- Des horaires de travail souples
- Une rémunération équitable
- Un environnement de travail sain et sécuritaire
Les possibilités d'avancement
Nous avons de nombreux emplois à pourvoir pour toutes les personnes qualifiées qui aspirent à relever de nouveaux défis et souhaitent obtenir de l'avancement.
Diverses possibilités de carrière en gestion sont offertes dans le cadre de différents programmes, comme :
- le programme de Cours et affectations de perfectionnement,
- le Programme de stagiaires en gestion,
- le Programme de formation accélérée pour les économistes, et
- le Répertoire de préqualification des cadres supérieurs.
L'accès à la formation continue
Comme la fonction publique du Canada tient à maintenir un effectif qualifié et compétent, nous mettons l'accent sur l'apprentissage continu ainsi que sur le perfectionnement personnel et professionnel.
Nous vous encourageons aussi à suivre divers cours d'appoint afin de mettre vos connaissances à jour. De même, d'autres cours sont offerts pour vous permettre de perfectionner vos aptitudes personnelles, examiner d'autres choix de carrière ou accroître vos chances d'avancement dans votre domaine.
Il existe aussi certains programmes de formation à long terme qui permettent d'achever ou d'entreprendre des études menant à un diplôme tout en demeurant à l'emploi de la fonction publique. Dans certains cas, ce type de formation est à nos frais.
La sécurité d'emploi et la mobilité professionnelle
Dans la mesure du possible la fonction publique du Canada offre la sécurité d'emploi à son personnel. Lorsqu'un poste est déclaré excédentaire, nous aidons le ou la titulaire à trouver un autre emploi.
Par ailleurs, si votre conjoint est relocalisé, nous vous aiderons à trouver un emploi dans la même localité.
Vous avez également la possibilité de changer d'emploi, de ministère ou de région partout au Canada. Il est rare que d'autres employeurs offrent autant de mobilité professionnelle.
Congés annuels et jours fériés
Sous réserve des différentes conventions collectives en vigueur, les fonctionnaires ont généralement droit à :
- 15 jours de congé, après un an de travail;
- 20 jours de congé, après 8 ans;
- 25 jours de congé, après 18 ans;
- 30 jours de congé, après 29 ans.
De plus, 11 jours fériés annuels s'ajoutent à ces congés.
Divers types de congés
Les fonctionnaires ont droit à d'autres types de congés, dont voici les principaux :
- congé de maladie payé (15 jours par année)
- congé payé pour obligations familiales
- autres congés payés (deuil)
- congé d'études
- congé non payé
- congé parental
- congé pour soin et éducation d'enfants d'âge préscolaire
- congé pour obligations personnelles
- congé pour soins de longue durée d'un parent
- D'autres types de congés sont aussi offerts selon le type d'emplois.
Un régime d'assurance avantageux couvrant les soins médicaux et dentaires et un généreux régime de pension
Les principaux avantages comprennent :
- un régime de soins médicaux et dentaires couvrant le coût des médicaments, des soins paramédicaux et des frais d'hospitalisation à l'intention des fonctionnaires et des membres de leur famille;
- un régime d'assurance-invalidité;
- un régime de pension concurrentiel;
- une indemnisation en cas de décès.
Des horaires de travail souples permettant d'équilibrer vie personnelle et vie professionnelle
De nombreuses organisations de la fonction publique autorisent les membres de leur personnel à travailler selon un horaire de travail adapté ou une semaine de travail comprimée, si la nature de leur emploi s'y prête. Il est de plus en plus courant que la fonction publique fédérale souscrive à des arrangements spéciaux à l'égard du télétravail.
Une rémunération équitable
La fonction publique du Canada offre des salaires équitables et les taux de rémunération de certains types d'emplois sont souvent très concurrentiels.
Un environnement de travail sain et sécuritaire
La fonction publique du Canada vous permet de travailler dans un environnement qui respecte et dépasse souvent les normes de santé et de sécurité d'autres secteurs.
Les personnes handicapées ont accès à toutes les aides techniques dont elles ont besoin pour accomplir leur travail.
Vos aptitudes et compétences nous intéressent, n'hésitez surtout pas à communiquer avec nous. En outre, il est facile de soumettre votre candidature.
Vos commentaires sont les bienvenus.